Formations 2025
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- 100% de nos apprenants nous recommanderaient
- 95 % de satisfaction concernant l’organisation des formations
Formation Bientraitance & Prévention Maltraitance | Établissement sanitaire, médico-social et social.
L’essentiel de la formation Bientraitance
- Durée de formation : 1 jour (7H)
- Tarifs: Devis sur demande
- Formation sur-mesure
- Dates flexibles
- Format : Distanciel ou présentiel
- Formation disponible en intra uniquement
- Nous venons à vous, partout en France !
- Public concerné: Tout professionnel travaillant dans un établissement sanitaire, social ou médico-social.
La Formation bientraitance et la prévention de la maltraitance sont des piliers fondamentaux pour les professionnels du secteur sanitaire, social et médico-social (EHPAD, Résidence autonomie, ESAT, …). Ces principes éthiques essentiels garantissent un environnement de soins empreint de respect, d’écoute attentive, de dignité et de sécurité pour chaque patient ou usager. Notre formation bientraitance vous apporte les outils pour cultiver une culture bientraitante durable.
La collaboration interprofessionnelle joue un rôle crucial dans ces initiatives. Les équipes de soins coordonnent leurs efforts pour assurer une prise en charge globale, évitant les ruptures dans la continuité des soins qui pourraient favoriser des situations de maltraitance.
Dates des sessions
- Formation réalisée uniquement en intra
- Formation sur mesure
- Dates Flexibles
- Format: Distanciel ou présentiel
- Nous venons à vous, partout en France !
Une question ? Appelez-nous au 06.52.08.93.05
Public concerné
La formation s’adresse aux professionnels exerçant dans un établissement de santé ou médico-social, en ville ou en structure en contact avec le patient, l’usager ou ses proches.
Le personnel soignant (infirmiers, aides-soignants,…) est concerné par cette formation, mais également les membres de la direction, le service qualité, les médecins, les responsables de service (cadres de santé, directeurs de soins, …), … .
Toute personne souhaitant améliorer la prise en charge du patient et de l’usager est invitée à suivre cette formation.
Prérequis
Aucun prérequis n’est nécessaire.
- Dates flexibles
- Formation sur-mesure pour les établissements
- Nous venons à vous, partout en France !
Module 1 :
Le programme pédagogique en cours est le suivant : (7 heures)
- Définitions, contexte juridique de la bientraitance et de la maltraitance.
- Adoption d’attitudes bientraitantes, et d’une posture professionnelle adaptée.
- Identification des points de vigilance et des besoins spécifiques.
- Utilisation de repères pour la mise en œuvre de la démarche de bientraitance.
- Identification des différentes formes de maltraitance.
- Analyse des pratiques professionnelles non appropriées / non adaptées.
- Connaissance et utilisation des obligations et modalités de repérage, d’alerte, de déclaration, de signalement et de traitement des situations de maltraitance.
- Connaissance des ressources et moyens d’actions coordonnés pour faire cesser ou prévenir les maltraitances.
Objectifs
Cette formation a pour objectif d’aider les professionnels à intégrer une véritable dynamique de bientraitance dans leur pratique quotidienne. Elle permet :
- D’adapter les interventions aux besoins et à la singularité de chaque personne accompagnée.
- De mettre en place des actions concrètes de prévention, de repérage et de signalement des situations de maltraitance.
- De maîtriser le cadre réglementaire et de connaître les recommandations officielles de la HAS en matière de bientraitance.
- D’identifier les actes et situations de négligence ou de maltraitance afin de réagir de manière appropriée.
- De développer des axes d’amélioration pour faire évoluer ses pratiques professionnelles vers plus de respect, de sécurité et de bienveillance.
Compétences visées
Les compétences visées sont notamment de détecter et de réagir face à des situations de maltraitance.
Intervenants et responsable pédagogique
Nos formations sont animées par des professionnels expérimentés, psychologues ou soignants, qui associent une solide expertise théorique à une riche expérience de terrain. Leur approche concrète et humaine garantit des contenus adaptés aux réalités professionnelles. La responsable pédagogique assure la coordination de la formation.
Méthodes mobilisées
Modalités pédagogiques
Avec notre pédagogie active, chacun progresse à son rythme, en valorisant son expérience et en enrichissant sa pratique quotidienne.
Nous alternons contenus théoriques clairs et mises en pratique dynamiques : exercices, études de cas et mises en situation concrètes, pour ancrer durablement vos nouvelles compétences.
Les échanges entre participants sont essentiels : vous analyserez vos pratiques, partagerez vos expériences et repartirez avec des outils immédiatement applicables sur le terrain
Modalités d’évaluation de la formation
Le suivi pédagogique et l’évaluation se déroulent en plusieurs étapes :
- Recueil des attentes avant le début de la formation.
- Évaluation initiale des connaissances en amont.
- Suivi des acquis tout au long de la formation (mises en situation, quiz).
- Évaluation finale des connaissances en fin de session.
- Questionnaire de satisfaction complété par les participants.
- Remise de l’attestation de fin de formation.
Modalités d’accès et délai d’accès -Inscription Facile à la Formation
Étape 1: Pré-inscription en ligne
Remplissez notre formulaire sécurisé et téléchargez les documents demandés. Un seul clic suffit pour démarrer votre parcours !
Étape 2 : Signature électronique
Signez électroniquement le devis et la convention de formation. Une vidéo explicative est à disposition.
Étape 3 : Confirmation de l'inscription
Recevez votre convocation et accéder à votre portail apprenant.
Étape 4 : Règlement sécurisé
Le règlement se fait par virement bancaire.
Rapidité
Inscription finalisée en moins de 48H
Simplicité
Processus 100% en ligne, sans paperasse.
Sécurité
Données et paiements sécurisées.
Tarifs et financement de la formation
Cette formation est proposée uniquement en intra-entreprise, pour un groupe de 6 à 10 participants maximum. Elle peut se dérouler en présentiel (dans vos locaux ou dans les nôtres) ou à distance, avec des dates flexibles.
Les demandes d’inscription ou de devis se font via notre formulaire de contact. Des sessions sont organisées tout au long de l’année et partout en France. Notre centre de formation est certifié Qualiopi, permettant à votre établissement de solliciter un financement auprès de son OPCO.
Vous souhaitez suivre la formation mais vous vous interrogez sur les options de financement ?
QualiSanté vous accompagne dans votre projet :
Notre équipe est à votre disposition pour vous informer sur les différentes possibilités de financement et vous accompagner dans vos démarches.
Vous êtes une entreprise ?
Nos formations peuvent être financées par votre OPCO dans le cadre de la formation professionnelle. QualiSanté est certifié Qualiopi.
Accessibilité et Inclusion des Personnes en Situation de Handicap
Conformément à la loi n°2005-102 du 11 février 2005 pour l’égalité des droits et des chances, QualiSanté s’engage à proposer un parcours de formation inclusif et accessible à tous.
Nous veillons à :
- Garantir un accueil sans discrimination pour tous les stagiaires, y compris ceux en situation de handicap, dans nos formations AFGSU.
- Assurer l’égalité des droits et des chances afin de permettre l’accès, la qualification et la validation du parcours.
- Mettre en œuvre les adaptations nécessaires pour favoriser la participation et la réussite de chacun.
Notre Référent Handicap est à votre écoute (contact@qualisante.fr.) pour tout besoin d’aménagement ou accompagnement spécifique.
FAQ
Permettre aux soignants de s’approprier les notions relatives à la maltraitance et à la bientraitance. Identifier les situations difficiles qui génèrent un risque de maltraitance. Renforcer la démarche bientraitante et éthique par un ajustement du positionnement professionnel des soignants. Cette réflexion de travail permet d’améliorer la communication en prenant de la distance avec le soin, laissant place à l’analyse des pratiques et favorisant ainsi une meilleure gestion des risques.
